La Ley 27321 menciona que el plazo para solicitar el pago de beneficios laborales es de 4 años contados a partir del día siguiente de la extinción del vínculo laboral.
Pasado los 4 años, el trabajador no podrá solicitar el pago de beneficio alguno.
La prescripción extingue el derecho de acción que tiene un trabajador para exigir ante el órgano jurisdiccional el cumplimiento de derechos laborales.
¿Qué conceptos puede reclamar el trabajador durante el plazo de prescripción?
a tomar en cuenta los derechos derivados de la relación laboral, por tal motivo seria los siguientes conceptos:
- Remuneración
- Asignación Familiar
- Gratificaciones
- CTS
- Vacaciones
- Utilidades
- Bonificaciones
- Beneficios obtenidos por convenio
- Cualquier otro beneficio originado por la relación laboral.
para lo cual se podría hacer el reclamo en el MINTRA.